為使新員工順利完成身份轉(zhuǎn)變，學(xué)習(xí)掌握崗位專業(yè)技能，發(fā)揚(yáng)長(zhǎng)期以來的新老員工“傳—幫—帶”機(jī)制，近日，奉建路項(xiàng)目部舉行拜師儀式，項(xiàng)目部全體人員出席了本次會(huì)議。

會(huì)上，全體新員工首先進(jìn)行自我介紹。隨后，7位新員工與6位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)水平高的老員工簽訂了新員工輔導(dǎo)計(jì)劃表，以傳統(tǒng)的師徒關(guān)系促進(jìn)規(guī)范有效地開展輔導(dǎo)工作。項(xiàng)目籌備小組負(fù)責(zé)人李春陽(yáng)對(duì)項(xiàng)目基本情況進(jìn)行介紹，他表示，奉建路是重慶交建集團(tuán)新時(shí)代以來乃至公司成立以來最大的項(xiàng)目，涉及到高速公路施工的方方面面，新員工到項(xiàng)目上有廣闊的發(fā)展空間，要發(fā)揮自己的專業(yè)特長(zhǎng)。他囑托并要求新員工在職業(yè)生活中，一是要虛心學(xué)習(xí)，不恥下問；二要?jiǎng)?wù)實(shí)、踏實(shí)地積累經(jīng)驗(yàn)，不能好高騖遠(yuǎn)；三要快速適應(yīng)環(huán)境，融入團(tuán)隊(duì)，共同創(chuàng)建和諧、輕松、愉快的辦公環(huán)境；四要有合理的人生規(guī)劃，有計(jì)劃、有目的的在項(xiàng)目中學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。同時(shí)也要求新收徒的師父要牢記自身責(zé)任，傾囊相授，幫助督促新員工快速適應(yīng)環(huán)境、走上工作崗位。

文/鄧銳楨 圖/杜宇