1月13日下午，建工住宅公司重點工程項目第二階段勞動競賽總結(jié)表彰會在公司二樓禮堂召開，該司勞動競賽委員會成員、基層工會主席計29人參加了會議。

會上，該司工會辦公室主任楊永碧受公司勞動競賽委員會的委托根據(jù)2011年公司生產(chǎn)、質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康、安全、文明施工綜合大檢查情況，通報了重點工程項目第二階段勞動競賽的開展情況及階段性考核評比結(jié)果，同時也宣告該司重點工程勞動競賽從2007開始至2011年6月歷經(jīng)四年圓滿地劃上一個句號。四年來，在公司勞動競賽委員會的領(lǐng)導下，參賽單位黨政工團通力合作，充分調(diào)動和發(fā)揮廣大員工的積極性、創(chuàng)造性，抓生產(chǎn)、追目標、賽成績，把技術(shù)質(zhì)量、安全生產(chǎn)、群團工作等融入到競賽之中，為公司贏得了較好經(jīng)濟效益和社會榮譽。在四年的時間里，公司勞動競賽委員會共組織召開現(xiàn)場經(jīng)驗交流總結(jié)表彰會六次，競賽中，兄弟單位彼此交流、借鑒經(jīng)驗，用一道“準尺”縱橫看、向長處看齊，不斷鞭策、不斷追趕，許多員工在競賽中表現(xiàn)出色，不僅受到公司、項目的嘉獎，而且受到甲方、監(jiān)理的好評。通過檢查、考核、獎勵，樹立了先進典范，激勵了員工。參賽工程精彩紛呈，涌現(xiàn)出金科•十年城項目、國匯中心項目、民心佳園公租房項目、協(xié)信?重慶公館項目、南方東贏中央廣場工程等精品工程，為公司的發(fā)展書寫了一段亮麗的板快。公司重點工程勞動競賽為公司跨越發(fā)展、取得良好的經(jīng)濟效益起到了推動作用。

獲得階段性勞動競賽前三名的工會主席在會上對本項目開展勞動競賽情況作了交流發(fā)言，并在會上表示在2012年將再接再勵把競賽活動深入下去。公司勞動競賽委員會成員也各抒己見，紛紛從各自的管理職能方面對公司勞動競賽活動的開展提了許多很好的建議。會上，該司黨委副書記、工會主席翟永秀希望各單位按照重住司發(fā)（2011）96號《重慶建工住宅建設(shè)有限公司勞動競賽管理（暫行）辦法》，在保持以往競賽中總結(jié)出來的好經(jīng)驗，好做法的基礎(chǔ)上，針對薄弱環(huán)節(jié)進一步查漏補缺，從嚴、從細、從實地抓好競賽工作，使競賽意識深深扎根在職工的思想上，落實在行動上，并瞄準市級、集團級創(chuàng)建工作，百尺竿頭，更進一步。

最后，該司勞動競賽委員會成員對獲得公司重點工程勞動競賽第二階段前三名的第三工程項目部南方東贏中央廣場工程項目、第六工程項目部國匯中心工程項目、第四工程項目部協(xié)信?重慶公館工程項目分別頒發(fā)了流動紅旗和獎金。                  

楊永碧  劉維加