2012年全國二級建造師執(zhí)業(yè)資格報考工作現(xiàn)全面結(jié)束，經(jīng)過充分的宣傳動員，市政二公司今年報考人數(shù)共計(jì)33人，為歷年之最，比2011年同期增長了136%。報考專業(yè)主要涉及公司十分匱乏的水利水電、建筑、機(jī)電、礦業(yè)等，報考人員主要是工作年限短，不夠報考一級建造師的項(xiàng)目一線工程技術(shù)人員。

近年來，市政二公司十分重視員工專業(yè)技術(shù)職稱提升和執(zhí)業(yè)資格證書考試，強(qiáng)調(diào)把提高員工執(zhí)業(yè)能力、員工個人職業(yè)生涯發(fā)展與公司經(jīng)營發(fā)展、資質(zhì)上檔升級有機(jī)結(jié)合。為此，該司頒布了員工培訓(xùn)管理辦法和注冊建造師管理辦法，加大了培訓(xùn)和獎勵力度。今年為進(jìn)一步加強(qiáng)報考工作，該司人力資源部專門組織召開了報名動員會，落實(shí)人員、落實(shí)專業(yè)，該司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)也到位作了動員。同時，人力資源部對全司職工的職稱提升和執(zhí)業(yè)資格實(shí)行臺賬動態(tài)管理，并將此作為各單位團(tuán)隊(duì)建設(shè)的主要內(nèi)容納入考核體系，得到了各基層單位的高度重視，如鋼結(jié)構(gòu)分公司，不僅制定了考試激勵措施，馮春林經(jīng)理還帶頭參加考試，該單位今年報考人數(shù)就多達(dá)8人。

近期，為激發(fā)廣大一線員工報考的熱情，該司黨委副書記、紀(jì)委書記羅文藝帶領(lǐng)人力資源部相關(guān)人員深入到各分公司、項(xiàng)目部進(jìn)行專業(yè)技術(shù)職稱提升、員工職業(yè)生涯規(guī)劃和執(zhí)業(yè)資格考試的宣講和動員，鼓勵和引導(dǎo)具備條件的員工積極參加建造師執(zhí)業(yè)資格考試。人力資源部也派專人跟進(jìn)，對各單位報考人員實(shí)行動態(tài)管理，主動作好報考的指導(dǎo)、服務(wù)工作，對報考人員在報考過程中遇到的困難及時進(jìn)行幫助解決。

隨著一系列工作的推進(jìn)，今年二級建造師的報考工作取得了極大的進(jìn)展，據(jù)了解，還有相當(dāng)部分職工已開始積極備戰(zhàn)一級建造師的考試，市政二全司上下形

成了勤奮學(xué)習(xí)，積極考試的濃厚氛圍。

張夢